第一条 大学生公寓自我管理委员会(以下简称自管会)是以促进公寓文明、和谐建设为目标的群众性组织。

第二条 自管会以“自我管理，自我服务，自我教育”为宗旨，坚持育人自育、助人自助、自我服务、健康成长。

第三条 自管会在学生处的领导下及公寓管理中心的指导下，紧紧围绕学生教育管理的重心开展工作，是学校与学生沟通、联系的重要桥梁和纽带。

第四条 自管会的基本任务：

（一）贯彻学校的教育方针，组织开展“自我管理，自我服务，自我教育”，创造文明、和谐、安全、舒适、有利于学生身心健康的学习与生活环境，促进学生综合素质的全面发展。

（二）在学生处的领导下及公寓管理中心的指导下，组织、指导各二级学院自管会开展工作，并对各学院、各公寓落实学校工作部署的情况进行监督、检查、评估和督导。

（三）及时反映同学们的意见、建议和要求，发挥桥梁、纽带作用，及时帮助学生解决实际困难和问题。

（四）做好动态信息的收集、反馈，及时发现和处理突发事件，保障学生生命、财产和公共设施安全，维护学校安全稳定。

（五）组织开展丰富多彩的学习交流、技能竞赛、文体娱乐活动，丰富学生业余文化生活，促进优良校风、学风建设。

第二章 组织机构及其职责

第五条 校级自管会设主任1名（兼任校学生会副主席），委员10名（分别兼任各学院自管会负责人）。

第六条 自管会主要职责

1.在学生处的领导下，贯彻学院的教育方针，促进全体同学综合素质的全面发展。

2.贯彻执行学校有关公寓学生教育管理的决定和指示，对公寓学生的自我教育管理工作进行统筹规划，组织学生开展各项文体活动。

3.在公寓管理中心的具体指导下参与公寓学生管理工作，联系和监督各学院自管会开展工作，维护学生公寓正常的生活秩序。

4.以服务学生为宗旨，及时反映同学们的意见、建议和要求，发挥桥梁、纽带作用，维护学生的正当权益。

5.负责公寓文化建设，开展文明宿舍创建活动和思想教育活动，培养优良的学风、校风。

6.开展宿舍内务、卫生、安全隐患常规查评，对各学院落实学校工作部署的情况进行监督、检查、评估和督导。

7.建立动态信息快速反馈机制，及时发现和处理突发事件，保障学生财产和公共设施安全。

8.引导广大同学自觉遵守规章制度，开展养成教育，培养良好行为习惯。

9.完成学生处及公寓管理中心布置的其他工作任务。

第七条 自管会主任的工作职责

（一）负责学生自管会的全面工作；

（二）拟定自管会总体工作计划，指导、督促各学院自管会开展工作，并对各学院自管会的工作质量和效果进行检查、考评；

（三）负责自管会组织建设、制度建设，促进各项工作的制度化、规范化、科学化；

（四）定期召开会议，总结及安排工作；

（五）协调各学院自管会负责人之间关系，处理校自管会各项工作中出现的问题；

（六）发展、培养自管会干部；

（七）定期向公寓管理中心汇报工作，做好上传下达工作。

第八条 自管会委员的工作职责

（一）协助主任做好日常的管理工作；

（二）收集学生对学生公寓管理的意见和建议，做好解释和反馈工作；

（三）负责各二级学院学生宿舍的违规违纪行为的查处、内务卫生查评、安全隐患排查、晚归旷宿情况的统计，及时公布和上报，并向有关学院反馈查评结果；组织开展学习交流、技能竞赛、文体娱乐、社团联谊等活动，丰富学生课余文化生活。

（四）做好各项工作及活动的宣传工作；

（五）负责自管会综合性活动的组织。

第九条 自管会委员在任期内不胜任工作或因故离职，经自管会会议讨论报公寓管理中心批准，进行撤换或增补。

第三章 自管会成员权利和义务

第十条 凡是认可本会章程的在校学生，可以由各二级学院推荐或提交书面申请书，经面试合格后，可成为本会成员。

第十一条 自管会成员享有下列权利：

（一）对本会工作有讨论、建议、监督和批评权；

（二）有选举权和被选举权；

（三）学校评优评先时，在同等条件下，享有优先获得推荐的权利，学生综合测评享有加分权；

（四）参与自管会内部年度统一评优评先的权利。

第十二条 自管会成员必须履行下列义务

（一）遵守本会章程，执行本会决议；

（二）及时反映广大同学的意见和呼声，做学生利益的忠实代表和维护者；

（三）做好本职工作，完成组织安排的任务；

（四）不断改进工作方法，创造性地进行工作；

（五）努力提高自己的组织能力、表达能力、领导感染力和社交能力；

（六）正确处理好工作与学习的关系，做到工作、学习两不误。

第四章 自管会成员管理制度

第十三条 本会成员要树立服务意识，行为文明，讲礼貌，在同学中起表率作用，全心全意为同学服务，并成为学校学生管理工作的骨干力量。

第十四条 本会成员工作要公正、公平，洁身自爱，挂牌上岗，自觉接受广大同学的监督和批评。

第十五条 工作到位，不缺勤，不迟到, 不早退。

第十六条 本会成员若有以下情况，将撤消其干部资格：

（一）违反国家法律、法规和校规校纪、造成不良影响者；

（二）受到学院通报批评处分者；

（三）以权谋私，破坏团结，经教育无效者；

（四）假以工作名义旷课、迟到、早退者；

（五）不胜任岗位工作或工作不到位三次以上者；

（六）被投诉达三次以上，经查属实者；

（七）开会或参加组织活动迟到三次以上或未经请假、无故缺席两次者；

（八）其他应当撤销干部资格的情况。

第五章 附 则

第十七条 本章程自发布之日起实施。

第十八条 本章程的解释权在学生公寓管理中心。